Jan-Joost Kroon
Jan-Joost Kroon is organisatieadviseur met een scherp oog voor samenhang tussen inhoud, proces en mensen. Binnen Planzo richt hij zich op complexe vraagstukken waarin strategie, organisatieontwikkeling en draagvlak samenkomen. Hij combineert analytisch vermogen met het vermogen om het goede gesprek te voeren, waardoor hij snel tot de kern van een vraagstuk komt.
Kenmerkend voor zijn aanpak is het betrekken van de hele organisatie. Jan-Joost gelooft dat duurzame oplossingen ontstaan wanneer verschillende perspectieven worden opgehaald en benut. Met behulp van (digitale) participatiemethoden maakt hij het mogelijk om op grote schaal input te verzamelen en deze te vertalen naar concrete keuzes en richting.
Hij stelt scherpe vragen, brengt structuur aan in complexe situaties en helpt organisaties om van inzicht naar actie te komen. Daarbij weet hij mensen te verbinden, beweging te creëren en trajecten daadwerkelijk verder te brengen.
Curriculum Vitae
- Ruime ervaring als organisatieadviseur binnen complexe verandertrajecten
- Gespecialiseerd in grootschalige participatie en organisatiebrede vraagstukken
- Sterk in het verbinden van data-analyse met dialoog en besluitvorming
- Begeleidt trajecten op het snijvlak van strategie, communicatie en organisatieontwikkeling
- Ervaren gespreksleider die snel tot de kern komt en beweging creëert